İşçilerin yaptıkları işe göre sınıflandırılması, çalışma hayatında sık rastladığımız bir durum. Bu sınıflandırma için “yaka” ifadesi, kendisinden önce bir renk ile kullanılıyor. En sık duyduğumuz terimler, mavi yakalı ve beyaz yakalı. “Mavi yakalı” ve “beyaz yakalı” terimleri 20. yüzyılın başlarında Upton Sinclair tarafından ortaya atılmıştır. Bu defa konumuz sarı yaka. Sarı yaka nedir, sarı yakalı çalışan kimdir sorusunu cevaplamadan önce; emeğin, alın terinin yakasının, renginin olmadığını da belirtmek isteriz.
Sarı yaka nedir, kimdir sorularına gelince; beyaz yakalının yöneticisi demek doğru ve net bir ifade olur. Sarı yakalılar, beyaz yakalıya göre daha eğitimli ya da daha tecrübeli çalışanlardır. Örneğin; bir şirkette insan kaynakları uzmanı beyaz yakalı iken, şirketin genel müdürü sarı yakalıdır.
Ayrıca, tecrübe ve eğitim düzeyine ek olarak sarı yakalı çalışanlar; fotoğrafçılık, tasarım, reklamcılık gibi yaratıcı endüstrilerdeki meslekleri de icra ederler. Bu tür yaratıcılık odaklı mesleklerde sarı yakalı bir çalışanın üniversite diplomasının olup olmaması bir noktada pek elzem değildir. Yani bazı durumlarda yaratıcılık, diplomadan büyüktür diyebiliriz.
Ayrılsak da Beraber miyiz?
Biz kurumsal hayatta, tanışmayı nasıl da iyi biliyoruz değil mi? Hoş geldin kitleri, buddy sistemleri, ilk gün çiçekleri, LinkedIn’de kalpler,...


















